Co robiæ? Chyba pracowali¶my na czarno...

[Jobland.pl]

[b]Od wrze¶nia 2006 pracowa³em w angielskim zak³adzie konstrukcji stalowych (niewielka firma zatrudniaj±ca ok. 15 osób, oprócz mnie i kolegi byli tam sami Anglicy). W pierwszym miesi±cu pracy bez problemu dosta³em od pracodawcy list do banku niezbêdny do otwarcia rachunku oraz do Home Office, gdzie siê zarejestrowa³em. Wyp³atê dostawa³em co 2 tygodnie czekami, nie otrzymywa³em natomiast payslip-ów. Pocz±tkowo budzi³o to mój niepokój, ale zosta³ on rozwiany przez znajomego, który twierdzi³, ¿e nie wszyscy przywi±zuj± do tego tak du¿± wagê i czasem payslip-y le¿± miesi±cami w ksiêgowo¶ci, poza tym - jak stwierdzi³ mój znajomy: "Anglik nie podk³ada³ by siê daj±c nam list do Home Office"). Gdy na pocz±tku br. zwrócili¶my siê do pracodawcy o list niezbêdny do uzyskania NINo, manager stwierdzi³, ¿e dostaniemy go za tydzieñ i ¿e na pewno w³a¶ciciel op³aca wszystko z godnie z prawem. Zbiegiem okoliczno¶ci w tym samym czasie (w marcu br.) zostali¶my zwolnieni z pracy - poniewa¿ nie by³o dla nas pracy (naprawdê nie by³o nic do roboty, od kilku tygodniu tylko siedzieli¶my czekaj±c na prace która lada dzieñ mia³a byæ bo w³a¶ciciel by³ w trakcie za³atwiania nowego zamówienia). Gdy zwrócili¶my siê o P-45 nasz manager wystawi³ nam ¶wietne referencje i powiedzia³ ¿e P-45 za³atwi z w³a¶cicielem. Po tygodniu przyjecha³ sam w³a¶ciciel, zapyta³ po co nam to potrzebne i stwierdzi³, ¿e nie dostaniemy tego, poniewa¿ on my¶la³, ¿e pracujemy tam tylko w zastêpstwie (pracowali¶my tam przez ponad pó³ roku). Sta³o siê dla nas jasne, ¿e jeste¶my tam na czarno. Tydzieñ temu napisali¶my e-mail (na adres który by³ na papierze firmowym z referencji) z pro¶b± o P-45, P-60 oraz wyp³atê wynagrodzenia za urlop ale nie uzyskali¶my ¿adnej odpowiedzi. Na domiar z³ego okaza³o siê, ¿e firma zbankrutowa³a. Nastêpnie - zgodnie z rad± uzyskan± od forumowiczów - udali¶my siê do Citizens Advice Bureau, gdzie napisano nam list do pracodawcy w j. angielskim, w którym ¿±damy wydania przez pracodawcê P45 lub P60 oraz wyp³aty za urlop. Je¿eli pracodawca nie odpowie, poradzono nam udaæ siê z t± spraw± do biura podatkowego. Wys³ali¶my list za zwrotnym potwierdzeniem odbioru, ale pracodawca go nie podj±³. Nie wiemy co w tej sytuacji dalej robiæ? Czy mamy udaæ siê do tego biura podatkowego? S³yszeli¶my równie¿ o jakim¶ Trybunale pracy w Anglii? Prosimy o rade. Jest nam o tyle trudno, ¿e nie znamy jêzyka angielskiego i bazujemy na tym co us³yszymy od innych polaków. Proszê o poradê.[/b]

Pragnê podkre¶liæ, ¿e nie jeste¶my doradcami prawnymi i poni¿sze jest obrazem naszej ogólnej wiedzy na ten temat. Proszê to potraktowaæ wy³±cznie pogl±dowo i informacyjnie.

Jak rozumiem, pracodawca nie zalega Panom z wyp³at± pensji, a „jedynie” nie p³aci³ za Panów podatków ani sk³adek ubezpieczeniowych. Oczywi¶cie jest to równie¿ niekorzystne dla Panów, gdy¿ chodzi o sk³adki emerytalne i byæ mo¿e czê¶æ podatku by³aby do zwrotu.

Z tego powodu, Employment Tribunal nie jest miejscem do rozstrzygania sporów – tym bardziej ¿e kwestia jest bezsporna i chodzi raczej o niep³acenie podatków, a nie o naruszenie praw pracowniczych.

Istotnie, w Citizens Advice poradzono Panom s³usznie. Po bezskutecznym wezwaniu pracodawcy do wystawienia P45, nale¿y zawiadomiæ o tym fakcie HM Revenue & Customs (urz±d skarbowy). Je¶li istotnie pracodawca zatrudnia³ Panów na czarno, w dodatku wystawia³ dokumenty potwierdzaj±ce to, przez bardzo d³ugi czas ¶wiadomie nie odprowadza³ podatków i sk³adek, co jest ciê¿kim przestêpstwem. Argument, ¿e byli¶cie Panowie na zastêpstwo, jest oczywi¶cie naiwny. Zawiadomienie urzêdu skarbowego na pewno spowoduje wszczêcie postêpowania i byæ mo¿e pracodawca, „ratuj±c” sytuacjê stwierdzi ¿e to by³a pomy³ka i zap³aci wszystko i wystawi dokumenty.

Mo¿ecie Panowie napisaæ list, lub nawet przyj¶æ do urzêdu:
http://www.hmrc.gov.uk/enq/index.htm - miejsca gdzie mozna porozmawiac osobi¶cie z urzêdnikiem.
Ogólne informacje na temat kontaktu z HM Revenue & Customs:
http://www.hmrc.gov.uk/menus/contactus.shtml

Citizens Advice Bureau równie¿ mo¿e w tym Panom pomóc. List do HM Revenue & Customs (HMRC) mo¿e mieæ na przyk³ad tak± postaæ:


[i]Dear Sirs,

We have been working for (nazwa i adres firmy, osoby które j± reprezentowa³y – jak najwiêcej szczegó³ów I danych kontaktowych) since September 2006 to March 2007. We are registered for WRS (Home Office) and the letter from the employer confirming our employment should be in the Home Office archives. We have never received payslips despite our requests. After the employment termination, our requests (spoken and written) for issuing P45 are ignored.

We have been working in a good faith but now we are afraid that the employer did not pay our taxes and insurance. Can you please verify it and if possible, issue a document that will replace P45 for new employment and/or tax refund claim if applicable. We will also appreciate any advice, what should we do now.

Thank you in advance.


(dane i adresy w UK osób zainteresowanych). Do dokumentu nale¿y za³±czyæ wszystko co panowie maj±, listy potwierdzaj±ce, karty WRS, po¶wiadczenie wys³ania listu itd…

PODPISY[/i]
_________________
======
Szukasz informacji na temat pracy za granic±? Nie wszystko znajdziesz w polskim Internecie. Skorzystaj z wyszukiwarki: http://www.jobland.pl/aktualnosci/akt.php?id=332

Jobland.pl - praca za granic±.